在知名度这个项目上，杨不凡走的路线就有点剑走偏锋了。砸钱，不断地砸，砸到所有员工一听说兴邦工厂就会眉开眼笑，觉得自己来到兴邦是一件多么幸运的事情。

“顾客满意度：82分。”

与兴邦合作，所有客户都是很愉快的，加上兴邦对于客户很重视，更极其重视战略伙伴关系，评分这么高也是自然而然的了。

那就是兴邦工厂的一切运营行为，都是参照着创业模式的五大要素来进行的，而不是唯利是图，一切向钱看。

当时间走过零点的时候，新的一年终于到来了，而杨不凡随手点了一根烟，却只吸了一口，然后就把所有注意力都放在了眼前的系统界面上了。

杨不凡也没把时间都放在这些明星身上，毕竟供需关系不一样，现在他是金主，没必要把时间用在他们身上，他整晚要么和客户代表聊聊合作，要么就是和自家员工聊聊感受，倒也其乐融融。

杨不凡站在自己房间的落地窗前，看着外面的夜景，有些感慨。

最近的杨不凡其实很佛性了，没有了最开始绑定厂狗系统后，那种争分夺秒，甚至加班加点也要获取更多经验值的意思。

加上之前企业账户还有几千万的流动资金，现在兴邦工厂的账户上，竟然有了4.5个亿的流动资金！

但这是不明真相围观群众的想法，对于真正的业内人士，比如兴邦的客户代表们，他们都是线束企业的封疆大吏，自然明白短短几个月就完成盈利是多么值得庆贺的一件事情，也充分说明了兴邦工厂崛起的多么迅速！

刚刚他还在为了自己经验值的价值而沾沾自喜，这边兴邦企业账号马上又多了四个多亿的资金汇入。

财帛动人心啊，普通人上班不是为了事业，就是为了赚钱养家糊口，年终的时候能够多拿一些钱回家，是能够实实在在改变家庭条件的，还能增加自己家庭的幸福感，老婆可以用上新手机出去炫耀一番，哪怕是没结婚的拿个平板电脑回家孝敬父母，也能让老家的亲戚朋友交口称赞了。

杨不凡倒吸了一口凉气，根本没空去看各项评分是多少，反而所有的注意力都被那一长排数字吸引了。

杨不凡仔细算了一下，发现以自己现在拥有的可用经验值，全部兑换成现金的话，竟然能够得到75440000元！

一个零，两个零，三个零……好多位数！

如今杨不凡的厂狗等级已经达到了惊人的二十五级！

现在他除了拥有兴邦工厂以外，拥有的经验值竟然能够兑换七千多万的现金！

像杨不凡投资了上亿，厂房搞的这么大，设备买了这么多，人员招了好几百，最终却也只盈利了三十五万元，实在是有点寒碜的。

“总评价分：292分。”

这个时候，杨不凡把目光转向了各项系统评分，从系统评分上，他能够得到更多的启发。

但是杨不凡因为逆天的人才培养系统，在越来越难升级的情况下，还是保持着超快的升级速度，甚至比低等级的时候升级还快。

创立兴邦工厂的这几个月，杨不凡算不上多努力，甚至有些惫懒，但他的思路却是非常清晰的。

而且这钱短时间内还不知道怎么呢，也根本不出去！

评价分数最高的，依然是员工满意度这一项。

这就是考验兴邦工厂的业务能力了。

当时杨不凡是用计算器算的，他趴在计算机前面仔细数了数后面的零，还有这段数字的位数，心里全都是满足感。

三十五万元什么概念呢？

“企业影响力：19分。”

“恭喜完成本年度创业模式结算！”

相信在网络上，大多数不屑一顾的后面，会有更多明白人看懂了兴邦的疯狂崛起！

杨不凡吸了一口烟，感觉心情是那么的舒畅，兜兜转转半年多，我终于从一个可有可无的厂狗，逆袭成了可以过没羞没臊生活的土豪了，这半年多的经历，也像是传奇一样，让他回忆起来感慨万分。

年度结算开始！

冠名超级喜剧人，用短视频平台没日没夜的吸粉，为超级挑战节目组提供拍摄场地，杨不凡作为老板亲自参加非你不可节目，年会大价钱请来明星大咖……这一系列大动作都让兴邦工厂的名字传遍了大江南北！

所以这4.5个亿的现金，其中至少有4个亿是杨不凡可以随便动用的，他完全可以用这4个亿再投资个什么企业，如果是兴邦同等规模的工厂，甚至可以建四五个以上。

午夜时分。

至于顾客满意度。

不过一些系统不时抛出来的任务或者成就，杨不凡还是认真去完成了，加上平时在企业里打卡，工作，停留，还有一堆杂七杂八的获取方式，他的经验值竟然已经达到了一个惊人的数字！

最终从评分来看，杨不凡的目标也确实达到了，数百人的企业，员工满意度能够达到91分的高分，证明所有员工都是真心支持自己这个老板的。

但现在经验值获取速度却已经上了一条快车道，随着越来越多员工不断提升他们的技术等级，他因为人才培养模块获得的经验值也是水涨船高，每天一睁眼睛，就能看到好几条经验值获取信息，简直是躺着也能赚钱。

杨不凡的阳谋就是这么简单直接。

这对于一家新创办的企业来说，已经非常不容易了，毕竟大量的投入摆在那里，想在几个月的时间里就达到盈利，哪里有那么容易。

光合作愉快还不够，还要给客户们足够的信心，今天的年会就让兴邦所有的客户吃了一颗定心丸，认定兴邦是个有超级实力的供应商，开个年会都能搞出这么多活，还舍得这么多钱，这代表着兴办工厂强大的实力！

为了快速提高企业知名度，杨不凡完全没从常规的业内开始走起，而是第一步就出了圈。

年会上，当杨不凡宣布本年度完成盈利三十五万元时，估计很多人都笑了，毕竟一个摊子铺的这么大的企业，一年才盈利三十五万元，还不够丢人的。

员工满意度一直是杨不凡的自豪之处，从最开始，杨不凡就把这个项目分数弄得很高，随着招聘人数的增多，一度也让他产生了一丝压力。

制造业圈子的知名度和口碑确实很重要，但这是需要大量时间积累的，想要快速提升知名度，也只有出圈这一条路可走。

最重要的是，新能源线缆的产品附加值相当高，在国内的竞争对手也不多，国外同类型产品更是天价，这就造成了短短一个多月的供货，就已经获利颇丰！

“厂狗等级：lv25。”

在招聘行业，兴邦的高福利高待遇以及可怕的入职考试，也让兴邦这个名字声名鹊起。

总之，现在的兴邦工厂名气真的不小了，热搜都可以隔三差五上一次了！

甭管这名声是好是坏，反正知名度够高就可以了！

杨不凡此时的嘴角已经翘到了耳朵了，这可真是粮食大丰收啊，更预示着明年也是个好年景！

至于那两个得分可怜的评分项目，已经被杨不凡选择性忽略了，这两个项目分数是低了点，只能在新的一年里想想办法了。

(本章完)