一般的药厂技术员岗位，底薪大约在三四千左右，总收入大概四五千。即便晋升到管理层，额外增加的收入也只有一两千。而有能力的人如果去做药品销售，或许能挣到上万元。当然，也有一些特別出色的医药代表能够拿到几万元的月薪，但这毕竟是凤毛麟角。

然而，大多数刚刚毕业的学生薪水並不高，通常也就是四五千的样子。那么，华毅製药给出的待遇如何呢？

普通的技工职位，华毅製药提供的底薪就是八千元！而这仅仅是基本工资。

网上的帖子常常能看到华毅製药员工晒出的工资单，轻轻鬆鬆就能达到一万五甚至两万元一个月！这样的薪酬比同行高出数倍，不去这样的公司工作岂不是傻？

吴林就是这么认为的。

至於学校领导所说的那些关於“华毅製药是个黑心企业”、“华毅製药的產品效果不佳”以及“华毅製药不尊重江城医药界”的言论，吴林觉得这些与他无关。

他认为，人如果不为自己著想，简直是天理难容！

因此，他决定去华毅製药应聘。於是吴林打车来到了位於天金工业园区的华毅製药大楼。

向保安说明来意后，他顺利通过了前台进入了大楼，並来到了第八层见到了人事经理。这位经理是一位约莫二十七八岁、身材魁梧的男士，穿著华毅製药统一的西装，看起来非常精神。吴林注意到，在园区內遇到的其他员工也都穿著类似的制服，而且这些制服设计得相当合身且时尚。这让吴林更加坚定了想要加入华毅製药的想法。

人事经理问道：“你是来应聘的吗？”

“是的。”吴林回答道。

“简歷带来了吗？”

“带来了。”

隨即，吴林將简歷递给了经理。他心里有些紧张，不知道接下来经理会问些什么专业性的问题。

但是，经理仅仅看了一眼简歷，便隨手扔回给了他。“你没有被录用，请回去吧。”

吴林一时愣住了，心想，经理，您接过我的简歷还没超过三秒钟吧？这么快就拒绝我？

他忍不住说道：“经理，您……似乎还没看完我的简歷，能不能再仔细看一下？”

吴林对自己的简歷很有信心。他在校期间成绩优异，担任过学生会和班级的干部，並且还组织过多次活动。无论从哪个角度来看，这都是一份非常出色的简歷。

普通的学生没法与他相比。

那人只是看了一眼便將简歷丟到一边，这是什么情况？

按理说，华毅製药应该是在招人的呀，不然为何会在网上和工业园的入口处张贴招聘启事？

人事经理没有接过吴林递上的简歷，直接说道：“不用看了，你不適合这里，请回吧。”

吴林先是惊讶，隨后变得茫然。就在几分钟前，他还幻想著加入华毅製药后，拿著丰厚的薪水过上好日子的画面，但现在这一切都被人事经理的一句话击得粉碎。

吴林一时难以接受这个结果，恍惚地离开了办公室。关门之际，他隱约听到里面有人说：“又是一个江城医药大学的，拒了。”

这句话就像晴天霹雳般击中了吴林的心。他们在说什么？拒绝所有江城医药大学的学生？

这家药厂难道把江城医药大学的毕业生全都排除在外了吗？

吴林感到震惊。他从未听说过有公司会因为毕业院校而拒绝求职者，尤其是自己的母校！

等等。

可能是学校里流传的关於华毅製药的负面传闻传到了公司那里，所以他们决定不再考虑任何江城医药大学的毕业生！